《天天爽夜夜操》

天天爽夜夜操是一部由姜恩菲 导演,由Jung 芮妮·拉普 等演员主演的其它 爱情 冒险 。剧情简介:首(shou)先(xian)谈(🛹)一谈(tan)"疑人(ren)不用"。在现(👸)(xian)代社(🎋)会(📡)里，"走后门"之(zhi)风盛行，什(🍟)么七大姑、八大(da)姨(yi)，只(zhi)要有一点关系，都能(neng)被(b精品ei)拉到这个关(guan)系(xi)网里。然后(hou)通过一(♋)层(💳)层(ceng)的(de)关系，将自己熟人安『插(🤺)(cha)』(🦇)到另一(yi)个熟视频人(ren)的部门。这时(👟)，对这(zhe)个(🦇)(ge)部门(😵)的(〽)(de)负责人(ren)就是一(yi)种(zhong)考(kao)验(yan)，处理不当将会影响到自己和下(🆗)属的关(🕴)(guan)系(♍)，甚而影(ying)响(🐋)到(dao)整(zheng)个工作。凡是(shi)这些托后门找(zhao)工作的人，往往(🌸)都是庸(yong)才，没(🏺)(mei)有很(🗞)强的工作能力(⛓)(li)，否则(🦔)就不(🥣)(bu)会求爷(🔬)爷(🥌)告(gao)『(🍨)奶』(🏦)『(🐖)奶』了(le)。因此(ci)，部门主(zhu)管应该(gai)采取(🏢)(qu)审(🔸)(shen)慎(shen)的(de)态度，不要放不(bu)下(🎥)面子，对(🗃)介绍来的人要进(jin)行彻底(di)的调查，看(kan)他是否能胜任(ren)工作，如(🎰)(ru)果(〽)这个人还是有一技之长的，那(na)参(🚿)加到(dao)这(zhe)个工作团体当(dang)中(zhong)，原有(you)的工作(zuo)人员不(➡)会有什么(me)异议的。可(ke)是(💊)，如果(guo)这个人(🍣)无(wu)才(cai)无(🔊)能(neng)，却身居(👽)要职，况且(🈹)又是天天观通过不(bu)光彩的(7799de)途径进来的，那原(🌹)有的工(🖱)(gong)作(zuo)人(ren)员(yuan)就(💉)(jiu)不(bu)免要心里嘀咕开(kai)了，这样的事情轮到谁(shui)头上谁(shui)都(👮)会(hui)不(bu)满的。大家不仅对这个"不(bu)速之(zhi)客"有看法，更(geng)重(🔲)要(yao)的(de)是(⛏)对"引狼(👙)(lang)入室(👻)"之(🖼)人不满(📃)。试想(xiang)，如果(🍤)(guo)在这样的气氛下分配(pei)工作，又有(you)谁去好好(hao)干呢?大家都(🎤)(dou)会(☔)这样想：哼(heng)，凭什(shi)么(🀄)我(wo)要那(na)么卖(mai)力(🦑)去(qu)做(⛰)，大(da)家(💺)都拿(⛲)一样的工资，人(🍷)(ren)家每(mei)天照样(🔦)混，还(🉐)不(🎅)是一样。这不仅挫(🏵)(cuo)伤(shang)了员(yuan)工的积极『性』，而且破(🔋)(po)坏了单位(🐑)的(de)疑(yi)聚(ju)力(li)、向心力(🧦)，还(hai)有可能在内(nei)部(bu)形成(🍥)帮派集(ji)团，给单位工作的进展(🚄)(zhan)带来(lai)很大(🚞)(da)阻力。首(shou)先(xian)谈一谈(tan)"疑人(ren)不用"。在现(xian)代社会里，"走后门"之(zhi)风盛行，什么七大姑、八大(da)姨(yi)，只(zhi)要有一点关系，都能(neng)被(bei)拉到这个关(guan)系(xi)网里。然后(hou)通过一层层(ceng)的(de)关系，将自己熟人安『插(cha)』到另一(yi)个熟人(ren)的部门。这时，对这(zhe)个(ge)部门的(de)负责人(ren)就是一(yi)种(zhong)考(kao)验(yan)，处理不当将会影响到自己和下属的关(guan)系，甚而影(ying)响到(dao)整(zheng)个工作。凡是(shi)这些托后门找(zhao)工作的人，往往都是庸(yong)才，没(mei)有很强的工作能力(li)，否则就不(bu)会求爷爷告(gao)『奶』『奶』了(le)。因此(ci)，部门主(zhu)管应该(gai)采取(qu)审(shen)慎(shen)的(de)态度，不要放不(bu)下面子，对介绍来的人要进(jin)行彻底(di)的调查，看(kan)他是否能胜任(ren)工作，如(ru)果这个人还是有一技之长的，那(na)参加到(dao)这(zhe)个工作团体当(dang)中(zhong)，原有(you)的工作(zuo)人员不会有什么(me)异议的。可(ke)是，如果(guo)这个人无(wu)才(cai)无能(neng)，却身居要职，况且又是通过不(bu)光彩的(de)途径进来的，那原有的工(gong)作(zuo)人(ren)员(yuan)就(jiu)不(bu)免要心里嘀咕开(kai)了，这样的事情轮到谁(shui)头上谁(shui)都会(hui)不(bu)满的。大家不仅对这个"不(bu)速之(zhi)客"有看法，更(geng)重要(yao)的(de)是对"引狼(lang)入室"之人不满。试想(xiang)，如果(guo)在这样的气氛下分配(pei)工作，又有(you)谁去好好(hao)干呢?大家都(dou)会这样想：哼(heng)，凭什(shi)么我(wo)要那(na)么卖(mai)力去(qu)做，大(da)家都拿一样的工资，人(ren)家每(mei)天照样混，还不是一样。这不仅挫(cuo)伤(shang)了员(yuan)工的积极『性』，而且破(po)坏了单位的(de)疑(yi)聚(ju)力(li)、向心力，还(hai)有可能在内(nei)部(bu)形成帮派集(ji)团，给单位工作的进展(zhan)带来(lai)很大(da)阻力。