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《日日夜精品》

类型: 动作 恐怖 爱情  美国  2007 

主演:杰瑞米·艾恩斯 赵弘 王舵 

导演:古林淳太郎 坂上卓哉 Takuya Sakagami 

剧情简介

日日夜精品是一部由古林淳太郎 坂上卓哉 Takuya Sakagami 导演,由杰瑞米·艾恩斯 赵弘 王舵 等演员主演的动作 恐怖 爱情 。剧情简介:关现(💉)实生活中,像这(🛐)(zhe)样自高(gao)自大、自吹自擂而(er)事业不(🍦)顺的(🤡)人并(bing)不(bu)罕(💖)见。有(you)这样(yang)一个例子,主(🐄)人(ren)公(gong)才智和能(neng)力(🐠)都(dou)是一(yi)流的,只是(shi)有些锋芒毕(😡)(bi)『(🌼)露』(🛀),恃才放旷,结果(🔜)不能与人处好(🎒)关(guan)系(xi),工作换了一(yi)次又一次。他在大学中是系(xi)学生会『主席(📞)』,毕业后被推荐到(dao)某国(guo)家(📖)部(🌀)(bu)委机关工作。工作不(🕊)到(🗃)半年就"不堪忍(🎂)(ren)受无(💧)能小(xiao)人的妒(🔇)(du)忌(ji)和排挤"辞(ci)职到一(🐪)(yi)家电器公(gong)司(si)工作(zuo),开(🦂)视频(kai)久久始似乎很(hen)顺利(li),很快(kuai)就(💟)(jiu)在(🈹)一(yi)个场(🎡)(chang)合(he)一鸣(🈚)(ming)惊人(ren),赢(ying)得(👠)老总的赏识(shi),半年不到就(jiu)被(bei)破格提升为部(bu)门(men)经(🌠)(jing)理,在宴请亲朋(🐺)(peng)好(🎞)(hao)友(you)时放出话(🕯)说:(⬛)"再(🆖)过半年,老总(⤵)(zong)的位(wei)子(zi)就是我的了。"结(🙊)果,这话(hua)被(bei)老总知道了,于(👹)(yu)是(shi)以一(😬)(yi)个"莫(mo)须有(you)"的(de)罪(zui)名(💳)把他(ta)辞退了,他(🌨)(ta)坐(🎳)"第一(yi)把交椅的(de)梦就这样破(👓)灭(mie)了。在那以后的三年(nian)时(shi)间(🖨)(jian)内(nei),他又(you)先后换了两家(jia)公(🍡)司(🌖)(si),原因都是(🌡)(shi)遭遇了"无能的(☕)(de)小(xiao)人(🗃)(ren)"。在现在供职的(🏁)免费(de)公(gong)司里,他(ta)们(💲)干得(de)不怎么舒心,整天抱怨得不到上司的(de)重用。原来,这(zhe)家三区(jia)公司(si)二区的老板(ban)通过(🥎)与他接触,知道他很(hen)有才(cai),但(dan)却恃才放旷(kuang)。因此,就给(🌂)他(ta)安排(pai)在一(🕹)个适(🎒)合(he)他(🤰)的部(bu)门,对他不冷(leng)不热,既不(🌘)提职(zhi)又不加薪。据说这还是(🅱)(shi)因为这(🤹)位上(shang)司很爱才,要(👅)不(bu)然,早(❌)就炒他鱿(👗)鱼了。关现实生活中,像这(zhe)样自高(gao)自大、自吹自擂而(er)事业不顺的人并(bing)不(bu)罕见。有(you)这样(yang)一个例子,主人(ren)公(gong)才智和能(neng)力都(dou)是一(yi)流的,只是(shi)有些锋芒毕(bi)『露』,恃才放旷,结果不能与人处好关(guan)系(xi),工作换了一(yi)次又一次。他在大学中是系(xi)学生会『主席』,毕业后被推荐到(dao)某国(guo)家部(bu)委机关工作。工作不到半年就"不堪忍(ren)受无能小(xiao)人的妒(du)忌(ji)和排挤"辞(ci)职到一(yi)家电器公(gong)司(si)工作(zuo),开(kai)始似乎很(hen)顺利(li),很快(kuai)就(jiu)在一(yi)个场(chang)合(he)一鸣(ming)惊人(ren),赢(ying)得老总的赏识(shi),半年不到就(jiu)被(bei)破格提升为部(bu)门(men)经(jing)理,在宴请亲朋(peng)好(hao)友(you)时放出话说:"再过半年,老总(zong)的位(wei)子(zi)就是我的了。"结果,这话(hua)被(bei)老总知道了,于(yu)是(shi)以一(yi)个"莫(mo)须有(you)"的(de)罪(zui)名把他(ta)辞退了,他(ta)坐"第一(yi)把交椅的(de)梦就这样破灭(mie)了。在那以后的三年(nian)时(shi)间(jian)内(nei),他又(you)先后换了两家(jia)公司(si),原因都是(shi)遭遇了"无能的(de)小(xiao)人(ren)"。在现在供职的(de)公(gong)司里,他(ta)们干得(de)不怎么舒心,整天抱怨得不到上司的(de)重用。原来,这(zhe)家(jia)公司(si)的老板(ban)通过与他接触,知道他很(hen)有才(cai),但(dan)却恃才放旷(kuang)。因此,就给他(ta)安排(pai)在一个适合(he)他的部(bu)门,对他不冷(leng)不热,既不提职(zhi)又不加薪。据说这还是(shi)因为这位上(shang)司很爱才,要不(bu)然,早就炒他鱿鱼了。

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