《亚洲tv天天操》

亚洲tv天天操是一部由侯宇航 导演,由Täl Fogiel Rein Mejia 莫尔纳·维瑟 等演员主演的冒险 微电影 动作 。剧情简介:有热情才能(neng)有积极『性(🖐)』，没(♉)有热情只能产(📜)(chan)生惰『性』：惰(🙂)(duo)『性』会使你(🏩)落伍(wu)。业(ye)绩(🏢)不佳难免要(😏)被"炒鱿鱼(yu)"。这也(👅)(ye)是工作(⤵)中的(🧘)(de)一条规(gui)律(lv)，优胜劣汰嘛(ma)。由此(ci)看(kan)来，你(ni)能(neng)不(bu)能与别(bie)人(ren)竞(🗻)争，关键是靠你(ni)的心理素(su)质和内心动力，也就(jiu)是(🈹)靠坚(jian)持不懈(😟)(xie)的工作热情。要想在竞(jing)争中获胜(sheng)，你(ni)就(jiu)必须保持一股工作(zuo)日日夜夜的(🚍)热情。所以，这(🗾)(zhe)里(li)提(ti)出了热情(qing)加油(you)站的概念。所谓(wei)热情加油站，就是在(📄)(zai)心(xin)理中(zhong)枢(shu)系统经(🐻)常不(🐦)断地(💫)激(ji)发兴(xi人人ng)奋神经，把心(xin)理(li)因(yin)素转化为工(🛑)作热(re)情。当然，不是让你(🎽)榨(🌴)干(⏱)(gan)热情，而(er)是疏通情(🐌)感渠道(dao)去(qu)补(bu)充热情(qing)，从(cong)而(er)起(🤶)到(🧚)(dao)加油(💿)站(zhan)的(🔲)作(🎤)用。像没(mei)有汽(🌡)车加油(you)站(🕌)，汽车就不能(neng)跑(👣)(pao)长途一样，热情不加油，工作也就(jiu)不会长(zhang)久。只有(you)当热情(qing)发(fa)自内心，又(you)表(biao)现(xian)成天天为(wei)一种(🥏)强大的精(jing)神力量时，才能征服自(🌓)身(🏛)与环(😆)境，创(chuang)造出日(📎)新月(yue)异的(de)工狠狠(gong)作业绩，才能(🥫)在激(ji)烈的竞(🔌)争中立(li)于(yu)不败之地(di)。从(cong)这(🖖)个(ge)意(yi)义上说，热(🤦)情是一(yi)种动力(💦)，它能(neng)使你(💰)随时(shi)都处于亢奋状态，全(🤧)身充满活力(li)，工作起来(lai)精神(shen)抖擞，效率(💮)特(te)别高(gao)。如果公司的员工每天(🥚)(tian)都(dou)能(⛅)以这样的精(🍼)神状(😋)态来(lai)工(🚾)作(💕)(zuo)，那还愁(chou)公司(🧣)没(mei)有发(🦌)展(zhan)吗(ma)?经理对员工(🚠)肯(ken)定(🌘)会大(🌽)(da)加赞扬的。有热情才能(neng)有积极『性』，没有热情只能产(chan)生惰『性』：惰(duo)『性』会使你落伍(wu)。业(ye)绩不佳难免要被"炒鱿鱼(yu)"。这也(ye)是工作中的(de)一条规(gui)律(lv)，优胜劣汰嘛(ma)。由此(ci)看(kan)来，你(ni)能(neng)不(bu)能与别(bie)人(ren)竞争，关键是靠你(ni)的心理素(su)质和内心动力，也就(jiu)是靠坚(jian)持不懈(xie)的工作热情。要想在竞(jing)争中获胜(sheng)，你(ni)就(jiu)必须保持一股工作(zuo)的热情。所以，这(zhe)里(li)提(ti)出了热情(qing)加油(you)站的概念。所谓(wei)热情加油站，就是在(zai)心(xin)理中(zhong)枢(shu)系统经常不断地激(ji)发兴(xing)奋神经，把心(xin)理(li)因(yin)素转化为工作热(re)情。当然，不是让你榨干(gan)热情，而(er)是疏通情感渠道(dao)去(qu)补(bu)充热情(qing)，从(cong)而(er)起到(dao)加油站(zhan)的作用。像没(mei)有汽车加油(you)站，汽车就不能(neng)跑(pao)长途一样，热情不加油，工作也就(jiu)不会长(zhang)久。只有(you)当热情(qing)发(fa)自内心，又(you)表(biao)现(xian)成为(wei)一种强大的精(jing)神力量时，才能征服自身与环境，创(chuang)造出日新月(yue)异的(de)工(gong)作业绩，才能在激(ji)烈的竞争中立(li)于(yu)不败之地(di)。从(cong)这个(ge)意(yi)义上说，热情是一(yi)种动力，它能(neng)使你随时(shi)都处于亢奋状态，全身充满活力(li)，工作起来(lai)精神(shen)抖擞，效率特(te)别高(gao)。如果公司的员工每天(tian)都(dou)能以这样的精神状态来(lai)工作(zuo)，那还愁(chou)公司没(mei)有发展(zhan)吗(ma)?经理对员工肯(ken)定会大(da)加赞扬的。