7799天天视频是一部由比尔·哈德尔 导演,由Ged 等演员主演的恐怖 战争 喜剧 。剧情简介:首先谈(tan)一(yi)谈"疑(yi)人不(🏓)用"。在(zai)现代(dai)社(成人she)会里(🎱),"走后门"之(💡)风盛行,什(⬛)么七大(da)姑(gu)、八大(da)姨,只要有(🖐)(you)一点(🎞)(dian)关系,都(🔳)(dou)能被(bei)拉到这个(😗)关(guan)系网(wang)里。然后通过一(🎩)层层(ceng)的关系(👈)(xi),将自(zi)己(💰)熟人(ren)安『插』到(🦂)另(📘)一个熟(shu)人的(⌚)部(🎄)(bu)门。这(📼)时,对(dui)这个部门的负视频(♐)责人(🎀)就是一(yi)种(🕘)考验,处理不当(dang)将(jiang)会(🕶)(hui)影响到(💰)自己和(he)下(xia)属的关系,甚而影响到(dao)整(🧞)个(ge)工作(🔛)。凡是这些托后门找工(😊)作的(🐧)人,往往都是(🗳)庸(yong)才(cai),没有很强(🥕)的(🔨)工(gong)作能力,否(天天fou)则就不会(hui)求(qiu)爷(ye)爷告(gao)『奶』『奶』了(le)。因(🌙)此,部门主(👓)(zhu)管应(ying)该(gai)采取审(🌛)慎(🏨)的态(😐)(tai)度,不要放(🈲)不(🚸)(bu)下面子,对介(jie)绍(✍)(shao)来(lai)的人要进行(hang)彻(😿)底的调(diao)查,看他是否能(neng)胜任工作,如果(guo)这个人(📢)还是有一技(ji)之长的(de),那参加到(😹)(dao)这(zhe)个(ge)工(🚣)(gong)作(zuo)团体(ti)当(📓)中,原有(🐚)(you)的工(gong)作(🌼)人(ren)员(yuan)不(bu)会有什么异议的(de)。可是,如果(guo)这(zhe)个(ge)人(📳)无才无能,却身居要职(zhi),况且(🏮)又是(🏌)通过不光彩的途径进来的,那原(yuan)有的工作(zuo)人员就不免要(yao)心里嘀(di)咕久久(gu)开(kai)了,这样的事(shi)情(qing)轮到(🍲)谁头上谁都会不满(💲)的(🔪)。大家不(🉐)仅(😝)对(dui)这个(ge)"不(bu)速(😶)之(zhi)客"有(you)看(kan)法,更重要的是对"引(yin)狼入室"之人(🌨)不满。试想(🌂)(xiang),如果在(zai)这样的气氛下分(✌)配工作,又(🔢)有谁去(🐱)好好干呢(🗻)?大家都会这样想(xiang):哼,凭(✖)什(💠)么(me)我(wo)要那么卖(🔄)力(li)去(qu)做免费,大(🖋)家都拿一样的工(🧥)(gong)资(zi),人(🥜)家每天照样混,还不是一样。这(zhe)不仅(jin)挫伤了员(yuan)工的积(ji)极『性』,而且破(po)坏(📪)(huai)了(💞)(le)单(dan)位(🤽)的疑(yi)聚(ju)力、向(xiang)心力,还有可能在内(nei)部(🔂)形(xing)成帮(bang)派(🍃)集团,给单位工作的(⏮)进展(zhan)带(dai)来(🆕)很大(da)阻力。首先谈(tan)一(yi)谈"疑(yi)人不用"。在(zai)现代(dai)社(she)会里,"走后门"之风盛行,什么七大(da)姑(gu)、八大(da)姨,只要有(you)一点(dian)关系,都(dou)能被(bei)拉到这个关(guan)系网(wang)里。然后通过一层层(ceng)的关系(xi),将自(zi)己熟人(ren)安『插』到另一个熟(shu)人的部(bu)门。这时,对(dui)这个部门的负责人就是一(yi)种考验,处理不当(dang)将(jiang)会(hui)影响到自己和(he)下(xia)属的关系,甚而影响到(dao)整个(ge)工作。凡是这些托后门找工作的人,往往都是庸(yong)才(cai),没有很强的工(gong)作能力,否(fou)则就不会(hui)求(qiu)爷(ye)爷告(gao)『奶』『奶』了(le)。因此,部门主(zhu)管应(ying)该(gai)采取审慎的态(tai)度,不要放不(bu)下面子,对介(jie)绍(shao)来(lai)的人要进行(hang)彻底的调(diao)查,看他是否能(neng)胜任工作,如果(guo)这个人还是有一技(ji)之长的(de),那参加到(dao)这(zhe)个(ge)工(gong)作(zuo)团体(ti)当中,原有(you)的工(gong)作人(ren)员(yuan)不(bu)会有什么异议的(de)。可是,如果(guo)这(zhe)个(ge)人无才无能,却身居要职(zhi),况且又是通过不光彩的途径进来的,那原(yuan)有的工作(zuo)人员就不免要(yao)心里嘀(di)咕(gu)开(kai)了,这样的事(shi)情(qing)轮到谁头上谁都会不满的。大家不仅对(dui)这个(ge)"不(bu)速之(zhi)客"有(you)看(kan)法,更重要的是对"引(yin)狼入室"之人不满。试想(xiang),如果在(zai)这样的气氛下分配工作,又有谁去好好干呢?大家都会这样想(xiang):哼,凭什么(me)我(wo)要那么卖力(li)去(qu)做,大家都拿一样的工(gong)资(zi),人家每天照样混,还不是一样。这(zhe)不仅(jin)挫伤了员(yuan)工的积(ji)极『性』,而且破(po)坏(huai)了(le)单(dan)位的疑(yi)聚(ju)力、向(xiang)心力,还有可能在内(nei)部形(xing)成帮(bang)派集团,给单位工作的进展(zhan)带(dai)来很大(da)阻力。
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