剧情简介

【人人操日日摸】

现代(dai)的管理者都(dou)致力于(yu)系统制(zhi)度的建立,希望藉(jie)此与企业组织内(nei)各(ge)部门保持密切的联系,这样,一(yi)旦出了(le)差错,便可立即(ji)改正(zheng)。通(tong)常,高阶(jie)层的管理(li)系

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