上(shang)司(si)与(yu)下属这种伙伴关系(xi)是建立在平等的基础上的。当今社会,"劳(lao)心者治人(ren),劳力者治于人"的观念早(zao)已从(cong)人们(men)思想中清除出去了。整个社会成为(wei)一个平等(deng)、协作、共运(yun)的统一体,人(ren)与人之间(jian)是一种(zhong)人(ren)际高(gao)度互动(dong)的关系。任(ren)何(he)一个人(ren)的生存(cun)、发展和成(cheng)功都(dou)不可能孤立地、单凭自(zi)身力量就能(neng)实现。在领导系统中也是(shi)一样,下级需(xu)要(yao)上(shang)级的(de)重(chong)视、培养(yang)、支(zhi)持(chi)和帮助,上级也需要(yao)下级的拥护、配(pei)合、支持和帮助。一个(ge)下属要赢得上(shang)司的赞(zan)美,适时提(ti)供一些帮(bang)助(zhu)是最(zui)行(hang)之有效的方法。
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