《国产一区 视频》

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一般来说，下级可以(yi)提(ti)供以下几种不同程度的帮助，才能(neng)不"越(yue)权(quan)"引起上(shang)司的反(fan)感，又能得到(dao)上司的(de)回(hui)报--赞美。(1)为(wei)上司分忧(you)解难。任何工作都不可能是(shi)一帆(fan)风顺的，都可(ke)能(neng)会遇(yu)到这样(yang)或那(na)样(yang)的挫(cuo)折与障碍(ai)。作为领导(dao)，统御管(guan)辖(xia)一个部门的工(gong)作。责任(ren)重大，压力(li)也(ye)最大，某些(xie)工(gong)作可(ke)以凭借自己的能(neng)力或以往(wang)的经验就能(neng)做好，而有些工作则(ze)需要(yao)下(xia)属的(de)帮助，群策(ce)群力才能解决。这时，如果下属除了干(gan)好本职工作外，还能(neng)及时伸出援助之(zhi)手，帮(bang)上(shang)司(si)出谋划策(ce)，共(gong)同渡(du)过(guo)难关，那对上司是一个(ge)多(duo)么(me)大的鼓励(li)呀，他肯定(ding)会十分感动的(de)。像这样的帮助的一般都诸(zhu)如(ru)：当产品出(chu)现积(ji)压(ya)，打不开销(xiao)路(lu)时，利(li)用(yong)自己(ji)的社会关(guan)系，联(lian)系销(xiao)售渠道；当上级需要(yao)某一方面(mian)的人才(cai)时(shi)，帮助物(wu)『色』、推(tui)荐；利(li)用自己的专业特(te)长，为领(ling)导决策打(da)开思路，提供方法等。(2)善(shan)于疏导周围(wei)同事的怨气。公司里的人际关系是最复(fu)杂、最难处理的。一(yi)个(ge)上司面对(dui)重(chong)多下属(shu)，他(ta)的(de)某些(xie)决定(ding)肯定(ding)不(bu)会得到所(suo)有的(de)人的(de)认(ren)同(tong)的，总会有人不满(man)。比如奖金(jin)问题、晋升问题(ti)，触及到(dao)大(da)家(jia)的亲(qin)身利益(yi)，反应肯(ken)定(ding)不同，肯定(ding)有(you)人怨声载道，情绪反常，思想产生偏差，他(ta)们往(wang)往都(dou)把矛(mao)头直(zhi)指上(shang)司。如果上司这时出来调停，只会正撞在枪口上，不会平(ping)息员工(gong)的怨(yuan)气的。但是如果(guo)下属站(zhan)出来帮助领导做做工作，可能(neng)会起到意想不(bu)到的(de)效果。因为大家都(dou)处(chu)在同样的位(wei)置上(shang)，讲(jiang)起话来也比较方(fang)便些，也比(bi)较有共同(tong)语言。帮助当事(shi)人分析其中的(de)原因，找到解决的办法，指(zhi)明(ming)怄气(qi)只能给上司留(liu)下更(geng)坏(huai)的(de)印象，于自己有害(hai)而无利(li)，可(ke)以说，心态政党的人都会接(jie)受(shou)这种衷苦(ku)的。那么你就尽自(zi)己所(suo)能(neng)，不仅消除了上司与下属(shu)之(zhi)间的隔阂(he)，而且(qie)维护了上司的威信，领(ling)导知(zhi)道了，肯(ken)定会(hui)感谢你(ni)为(wei)单(dan)位的(de)团结(jie)所(suo)做出的努力。我(wo)想，做这点事对一(yi)个下属来说应该比(bi)上司容易(yi)得多(duo)吧。(3)适(shi)当宣扬上级的优长。这跟(gen)"拍马(ma)屁"有着本质的不同。"拍马屁"是虚情假(jia)意(yi)，无(wu)中生有。而这里的(de)宣(xuan)扬长处则是(shi)以客观存在为标准(zhun)，有(you)就是有，没有就是没有。对(dui)绝大(da)多(duo)数上级领(ling)导(dao)来说，之所(suo)以能够(gou)走上领导岗(gang)位，一定有着某方面的优长(zhang)，否则(ze)他的上(shang)级不会无(wu)缘(yuan)信任他，提携(xie)他的，群(qun)众也(ye)不(bu)会投赞(zan)成票的。善(shan)于发(fa)现上司的长(zhang)处，不仅有利(li)于自己的进步，而且(qie)对(dui)于协调(diao)人际关系大有好处。如果大家都对自己的上司(si)的优点了如指掌，那(na)就会更加尊(zun)重他，努(nu)力配(pei)合他的(de)工作，而上司如(ru)果有这样的(de)一些下属，也就不(bu)会摆(bai)架(jia)子，多为下属着想，关心(xin)他(ta)们的(de)生活(huo)，那这个团体不就充满(man)了生命力吗?当然(ran)，无(wu)论(lun)上下都不(bu)会忽(hu)视(shi)你(ni)这个桥(qiao)梁(liang)的。尤其是你的(de)上(shang)司，会对你更加重(chong)视，说不定下一(yi)个提(ti)升(sheng)的就是你呢?(4)个人(ren)事(shi)务方面竭(jie)诚相助。人们在(zai)社(she)会中生活(huo)，方方面面都(dou)离不开相互间的(de)关照(zhao)。工作(zuo)中的事情如此，工作(zuo)以外的私事也(ye)是如此。上(shang)司也是人，他也会遇到生活中(zhong)的难题(ti)，而由于他的(de)特殊地位，却往(wang)往(wang)得不到下属的(de)帮(bang)助，因(yin)为舆论的压力(li)太(tai)大了，很多人会(hui)把下属的帮(bang)助认为是对上级(ji)的(de)讨好，因(yin)此，即使(shi)是有(you)"贼心"的人也没那(na)个"贼胆"了。但(dan)是(shi)，作(zuo)为下属，千万不要拐进世俗的死胡(hu)同。如(ru)果你确实没有讨好上级(ji)的意思(si)，那就伸出(chu)你(ni)的援助之手吧(ba)。事实可以证明一切，相(xiang)信随(sui)着事情的发展，时间会为你洗清所有(you)误会的。对于你的(de)上司(si)来说(shuo)，你(ni)的帮助无疑是"雪中送(song)碳"，他一定会记住你的。那(na)你(ni)们之间的(de)关(guan)系不仅(jin)仅是(shi)领(ling)导与被领导的关系(xi)，而(er)又另入了同志关系、朋友关系。我想，此(ci)时即便(bian)对你(ni)有(you)成见的领(ling)导也会被你的真情(qing)打(da)动的(de)，他肯定(ding)会特别欣赏(shang)你的(de)。