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所以，当领(ling)导的你如果以为自己职(zhi)位(wei)高(gao)一些，就只(zhi)会(hui)对部下发号施令，指手划脚，这只能割离了(le)你(ni)和部(bu)下的关系，使部下(xia)离(li)心(xin)。相反，与部下(xia)打成一片，则更显你(ni)作(zuo)为(wei)领(ling)导(dao)的风度。倾(qing)听他们(men)的谈(tan)话，了解他们的『性』格，满(man)足(zu)他们的需要(yao)，赞(zan)扬他们的优点，只(zhi)会使你工作起(qi)来得(de)心应手。