于是,在学习期间,三天两(liang)头(tou)往报社(she)跑,继续做工作发指(zhi)示,可是(shi)他的职位(wei)已(yi)交(jiao)由另一同事接管,他无视(shi)那位同事的存(cun)在,自认只有自己才能把工作做(zuo)好。可是,群众(zhong)们渐(jian)渐(jian)发现,没(mei)有(you)他,报(bao)社(she)的工作照样能(neng)按部就班地进行(hang),对(dui)他的干预(yu)由开始(shi)的热情(qing)欢迎,到后来的置(zhi)之(zhi)不(bu)理(li),最终产生了厌烦的情绪(xu)。对(dui)他提的(de)建议,大家口头上都很客(ke)气,可已(yi)没有(you)了(le)当(dang)初(chu)那种令行禁止的认真。同事们对(dui)他的印象(xiang)也越来越差,再也(ye)没有人(ren)把他当作尊敬的侯选领导人了(le)。开(kai)始(shi)对他的颐指气使议(yi)论纷(fen)纷,他(ta)这个(ge)人是不(bu)是很(hen)失(shi)败(bai)。做事要讲究"适可(ke)而止(zhi)",千万别"为了表现(xian)自己"而(er)"表现自己"。
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