赞美(mei)是(shi)交际中必不可(ke)少之(zhi)物,但如果(guo)仅限(xian)于口(kou)头上的(de)只言片语,下属就会怀疑(yi)领导赞(zan)美(mei)的(de)诚(cheng)意(yi)和价值,而一(yi)点一滴的关心和(he)体贴的实际行动则是最(zui)朴(pu)实,最真(zhen)诚,最(zui)珍贵的赞美和肯(ken)定,领(ling)导的(de)一次例行的(de)赞美(mei)可能几(ji)天就被自己忘(wang)了,但对于下属来说,却长久铭记于(yu)心,甚至(zhi)终生(sheng)难忘。
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