信任(ren)别(bie)人(ren)很重(chong)要(yao),让 人信任(ren)自己也很(hen)重要(yao)。所以(yi),做人(ren)要(yao)坦(tan)诚,要(yao)"把(ba)自己交(jiao)给(gei)对方"。只(zhi)有把自己全部交(jiao)给对方,才能使对方发现(xian)你的"无害『性』",让对方(fang)对你有个全面的了(le)解,才不会引起他们猜疑,进而(er)对你产生好感。让(rang)对方信(xin)任自己,就不能一(yi)再强调自己的优(you)点,而极(ji)力掩盖民缺点,那(na)样反而事与(yu)愿违(wei)。只有(you)让对方(fang)对(dui)自(zi)己产生信任感,才能更好(hao)地(di)进(jin)行沟通,消除同事之间的隔阂(he),更好地(di)开展工作。那你在办公(gong)室中就会"吃(chi)得开",能够和(he)其他(ta)同事打成(cheng)一片。
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