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因为合(he)伙人(ren)对临时性联盟有不同(tong)的(de)时间预(yu)期，联盟要求合伙人遵守(shou)一套不(bu)同于经常性联盟的游戏规则。虽然(ran)这些临时性(xing)联(lian)盟时常与经(jing)常性联盟(meng)一样的密切(qie)合作，它(ta)们却倾向于(yu)显示较(jiao)高程度(du)的自我利益(yi)及有限(xian)制的承诺(nuo)。在此类联盟中的合伙(huo)人，有很(hen)大程(cheng)度须(xu)以略带机会(hui)主义(yi)的态度采(cai)用(yong)二元性看(kan)法：即管(guan)理人(ren)如何在不损(sun)害迅(xun)速创(chuang)造价(jia)值所必(bi)需存在(zai)于(yu)合伙人之间的合(he)作精神之下，来管理目(mu)前似乎完全相(xiang)反的情况？部分解决方(fang)法是，预期中至(zhi)少必须(xu)包容某一程度的自我利(li)益(yi)，但(dan)是(shi)影(ying)响合伙(huo)人平(ping)衡本身及联盟利益的能力，以及快速将联盟带(dai)上轨道的主(zhu)要因素是(shi)，每(mei)一(yi)合(he)伙人(ren)在临时性联盟(meng)内的信誉(yu)，才(cai)是重(chong)要(yao)关键所在(zai)。