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二(er)战(zhan)后受(shou)经济危机的影响(xiang)，日本失业人数陡增，工厂效益也很不景(jing)气(qi)。一家濒临倒闭(bi)的食(shi)品(pin)公司(si)为了起(qi)死(si)回(hui)生，决(jue)定(ding)裁员三分之一。有三种(zhong)人名(ming)列其中：一种是清洁工，一种是司(si)机(ji)，一种是无任(ren)何技术(shu)的仓管人(ren)员。三(san)种人(ren)加起(qi)来有30多名。经理找他们(men)谈话，说明了裁员意(yi)图。清(qing)洁工说：我们(men)很重要，如果没有我们打扫卫生，没(mei)有清洁优美、健康(kang)有(you)序的工作环境，你们怎么(me)会全(quan)身心投入工作(zuo)？司机(ji)说(shuo)：我们(men)很(hen)重(chong)要(yao)，这么多产(chan)品没有(you)司(si)机怎能迅速(su)销(xiao)往市(shi)场？仓管人(ren)员说：我们很(hen)重要，战争刚(gang)刚过去(qu)，许多人(ren)挣扎在饥饿(e)线(xian)上，如(ru)果没有(you)我们(men)，这些(xie)食(shi)品岂不要(yao)被流浪街头(tou)的乞丐偷光(guang)？经理觉得他(ta)们说(shuo)的话都很有道理，权衡再三决(jue)定(ding)不裁员，重新(xin)制定了管理策略。最后经理令(ling)人在厂门口悬挂(gua)了一块大匾(bian)，上面(mian)写着：我很重(chong)要。每天当职工们来(lai)上班，第一(yi)眼看到的便(bian)是我(wo)很重(chong)要(yao)这4个字。不管一线职工还是(shi)白(bai)领(ling)阶层，都认为(wei)领导很重视他们，因此工作(zuo)也很卖命。这句话调动(dong)了全体(ti)职(zhi)工的积(ji)极『性』，几(ji)年后公司迅速崛起，成为(wei)日(ri)本有名的公(gong)司(si)之(zhi)一(yi)。