在创(chuang)造『性(xing)』的工作(zuo)中,勇于接受超越一般的思想(xiang)方式,并且坚信能面对可(ke)能的(de)挫折(she)及责难是一件(jian)非(fei)常(chang)重(chong)要的(de)事。即(ji)使对一个已经被证实为有创造(zao)力(li)的经理而言,这(zhe)也是很难做(zuo)到的,至于对(dui)一个(ge)新手,要他完(wan)全将他(ta)人的批评置之(zhi)度(du)外就更难了(le)。
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