虽然(ran)很多人(ren)都慨叹过(guo)同事(shi)关(guan)系难处,也切身体(ti)验(yan)到了同事间(jian)的种种矛(mao)盾和斗争。然(ran)而,却(que)很(hen)少有人认真思(si)考过:同事关系为(wei)何难处?事(shi)实(shi)上,只有了解(jie)到同(tong)事关(guan)系难相处(chu)的原因,才能在与同事相处(chu)的过程中(zhong)对症下药、知难而(er)进,针对这些同事难(nan)相处的原因,有技(ji)巧(qiao)、有策略地逐渐(jian)消(xiao)除(chu)、回避这些难相(xiang)处原因。也只有这样,才能(neng)有(you)效地(di)解(jie)决同事(shi)关(guan)系(xi)难处(chu)的困(kun)惑,为我们在事业上和人(ren)际关系(xi)上取得长足进(jin)步创造(zao)最有(you)利的(de)条件。
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