当今的社(she)会中(zhong),对人严(yan)、对己(ji)宽的问题,仍然普遍存在(zai),问题的实质也是对人对(dui)己要求的标准(zhun)不同(tong)。对别人马列(lie)主义,对自己自由主义(yi);看别人的缺(que)点多,看(kan)自(zi)己(ji)的优点多;批(pi)评别(bie)人往往苛刻(ke)求(qiu)全,攻(gong)其(qi)一点,不(bu)遗余力,不看别人的(de)现实(shi)表现(xian),纠缠过(guo)去(qu)的恩怨(yuan)是非(fei);批评(ping)自己的时候则(ze)轻描(miao)淡(dan)写,强(qiang)调客观(guan),覆短护私。自己不求进步,不思(si)进取,又害怕别人进(jin)步,获得成(cheng)就和(he)名声(sheng)。应该(gai)去(qu)掉(diao)这种(zhong)不健康的(de)心理,改(gai)变这(zhe)种不(bu)健康的风(feng)气。用(yong)高(gao)标准要(yao)求自(zi)己,严格检查自己思想上、工作上的(de)缺(que)点(dian);同时以宽厚的态度对待别人,鼓励、支持别(bie)人(ren)从善、向上的积(ji)极『性(xing)』。这(zhe)样,不(bu)但(dan)自己和别人共同进步,也(ye)有利于解决人际关系中的(de)矛盾,形成积(ji)极建(jian)康的良好风气(qi)。
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