上司(si)与下属这(zhe)种伙伴(ban)关系是建立在平等的基础上的。当今(jin)社会,"劳心者(zhe)治(zhi)人,劳力者治于人"的观念(nian)早已从人们思想中清除出(chu)去了(le)。整个社会成为(wei)一个平等、协作、共运的统一(yi)体,人与(yu)人之间(jian)是一种人际高度互动的关系(xi)。任(ren)何(he)一个人的生存、发(fa)展和成(cheng)功都不(bu)可能孤立地、单凭自(zi)身(shen)力量(liang)就能实现。在领(ling)导系统中(zhong)也(ye)是一样,下级需要上(shang)级(ji)的(de)重(chong)视(shi)、培养(yang)、支持和帮助,上级也需要(yao)下级的(de)拥护、配合、支持(chi)和帮助(zhu)。一个下属要赢(ying)得上司(si)的(de)赞(zan)美(mei),适时(shi)提供(gong)一些(xie)帮(bang)助(zhu)是最行之(zhi)有(you)效的方法(fa)。
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