有(you)一(yi)些人(ren)与同(tong)事(shi)的关(guan)系不好,正(zheng)是因为(wei)过于计较自己的利益(yi),甚至(zhi)是锱铢(zhu)必较,老是争(zheng)求种种的(de)好处,时间长了难(nan)免惹起(qi)同事(shi)们的(de)反感,无法得到大家的尊(zun)重,而(er)且他们总在有意或无(wu)意之中(zhong)伤害了同事(shi),最(zui)后使自己变得孤立。如果对那些(xie)细小的,不大影(ying)响自己前(qian)程(cheng)的好处,多(duo)一(yi)些(xie)谦让,比如单位里分东西(xi)不够时少分些,一(yi)些荣誉称号(hao)多让给即将退休的老同事等(deng)等(deng),再比如(ru)与其他(ta)人共(gong)同分享(xiang)一(yi)笔(bi)奖金或(huo)是一(yi)项殊荣(rong)等等,这(zhe)种豁达的(de)处世态(tai)度无疑会赢得人们的好感(gan),也会增添(tian)你的人格(ge)魅力,会带来更(geng)多的回报,俗语所说的吃小亏(kui)占(zhan)大便宜(yi)从(cong)一定程度(du)上说(shuo)明(ming)了这(zhe)个道理。
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