一个办公室,就是一个(ge)小(xiao)小的(de)社会(hui),里边的(de)人际关系(xi)十分(fen)复(fu)杂,但是,如果(guo)你以坦诚(cheng)的态度来处理这些(xie)人(ren)际关系,那将会使人(ren)与(yu)人(ren)之间的(de)交往变(bian)得透明,直接(jie),复(fu)杂(za)的(de)人(ren)际关系将会被简单化,作为上司,你的一(yi)言一行都受到下属监督,都(dou)被下属看在眼里(li),记在(zai)心上,所以,如果你犯了(le)错误,不(bu)要认为(wei)下(xia)属不知(zhi)道而企(qi)图掩盖,那(na)样反而欲盖弥彰(zhang),增(zeng)加下属的厌烦情(qing)绪,甚(shen)而引起人与(yu)人(ren)之(zhi)间的(de)对立,纷争误会,猜疑(yi)等(deng)现象,其后(hou)果无论对人(ren)对己(ji)都是十分不利的。
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