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毫无疑问，任何一个上司(si)之所以成为(wei)你的(de)领(ling)导，就(jiu)说(shuo)明他(ta)有很(hen)强的组(zu)织和领导(dao)能(neng)力，在组(zu)织阶层里爬升(sheng)得越高(gao)，就(jiu)越(yue)是(shi)经过重重挑(tiao)选。因(yin)此，这些上(shang)司(si)的心(xin)里就会很自然(ran)地产生一种(zhong)优(you)越感。他们的自(zi)尊(zun)心也就进一步增(zeng)强，对民(min)能力充满自(zi)信，且引以为傲。于是，在下属面前，他(ta)们就有一种(zhong)权(quan)威感，而(er)这种权威感是建立在"下(xia)属比自己低一截(jie)"的基础上的。一旦(dan)这个(ge)基础动(dong)摇(yao)了，那他就会十分敏感地(di)觉(jiao)察到自(zi)己的权(quan)威受到(dao)威胁，有必(bi)要采取(qu)措施来维护(hu)。于是(shi)，上司对下属就有了戒备(bei)之(zhi)心，这样的下属(shu)是不会受到上司的(de)重用的。