如果(guo)领导有仅仅是(shi)"站(zhan)着(zhe)指挥",慢慢地与下属就会产生一(yi)种(zhong)无形(xing)的距离(li),甚至一道(dao)鸿沟(gou),指挥就会失去威力,甚至(zhi)会完全失灵。特别是(shi)"调摆"(指领导者(zhe)的(de)组织和(he)指挥)任务不大的领导者更(geng)不能"站(zhan)着指挥"。试(shi)想,一个(ge)几十人(ren)甚至十几人的(de)单位(wei),那里(li)的"小萝卜头(tou)"也仅仅是(shi)发(fa)号(hao)施(shi)令(ling),不亲自动手,行吗?下(xia)属会拥护他(ta),亲近他吗?
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