分析:主管事(shi)无(wu)巨(ju)细都管(guan),不给业代留一点自主的(de)空(kong)间,逐渐的就会养成(cheng)业(ye)代(dai)的依赖性(xing),似(si)乎(hu)自已成了主管的(de)工具,只(zhi)需要(yao)完成主管指(zhi)定的动作,对于(yu)主管(guan)指(zhi)令(ling)不到位或检核不(bu)到位的细节,那(na)怕是举手之劳也懒得去作。至于(yu)结(jie)果―自然有主(zhu)管操心。
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