剧情简介

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复(fu)要(yao)做的工(gong)作和较为(wei)稳定、变化不大(da)的(de)工作,管理跨(kua)度则可以宽(kuan)些;如果下属(shu)人(ren)员的(de)工作具有相似性,管理跨度(du)可以宽(kuan)些,而对于下属人(ren)员(yuan)的非(fei)相(xiang)似(si)的工作,

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