剧情简介

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・应该在薪(xin)酬制度中体现(xian)晋升机制,如(ru):初级业(ye)代(dai)、高级业代等。员(yuan)工工(gong)作表现(xian)突出,即使(shi)无主管(guan)职位(wei)也可获得晋升,从而(er)可稳定军心(xin),留住(zhu)人才。

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