知(zhi)识经济是(shi)一种新型的经(jing)济,它(ta)需要的(de)人(ren)才也应(ying)该是(shi)一种新型(xing)的(de)人(ren)才,这种人才具(ju)有很强的创新能力。21世纪(ji)更注重能力(li),漠视(shi)职位。由于公(gong)司等级制度的(de)崩溃和组织间界(jie)限的(de)消失,工(gong)业(ye)时代(dai)的优越『性』便(bian)成(cheng)了时(shi)代的(de)障碍(ai)。明天的技术不再需要(yao)数百万粗(cu)通文(wen)化的人在一(yi)起干不断重复(fu)的(de)工作,不再(zai)需要怕(pa)丢了饭(fan)碗(wan)而(er)惟命是从(cong)的人,而是(shi)需(xu)要能够当机立(li)断的人,能够在(zai)新的环(huan)境里迂回前进(jin),还要(yao)敏于发现(xian)迅速变化的现实中(zhong)的新(xin)规律。这就是适应和创造的(de)能(neng)力。知识(shi)经济时代需要(yao)这(zhe)样的创(chuang)造『性』思想深入骨(gu)髓的人。
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