剧情简介

【91伊人红】

制度化管(guan)理是(shi)人员(yuan)管理(li)最简单最(zui)有效的,也是最基(ji)本(ben)的原则。当员工出(chu)现这(zhe)样那样的问题时,企业首先应该反省(sheng)的是(shi)自己有没有(you)责(ze)任,是(shi)否(fou)自己的管理制度(du)有漏洞,给了他犯错(cuo)的机(ji)会。

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