作为(wei)一名(ming)企业(ye)老板(ban),在下属之间树立自己的威(wei)信是(shi)十分必要的(de)。因为(wei)老板(ban)毕竟不同于员工,他肩负(fu)着整(zheng)个企业(ye)的决策权(quan),他需要(yao)运用自己(ji)的权力(li)组织(zhi)和指挥(hui)工作,进行(hang)人员配备,但是也不能(neng)随意搬弄自己的(de)权术,让整(zheng)个公司成为自(zi)己一个人(ren)表(biao)演(yan)的舞(wu)台,应该审时度势(shi),"该出手时才出手(shou)"。
Copyright © 2008-2018