在交往过(guo)程中(zhong),贵在信(xin)任,这是处理人际关系的一(yi)个(ge)十分(fen)重(chong)要(yao)的原则(ze)。无(wu)论是信任别人,还(hai)是让别人(ren)信任自己(ji),都是获得赞美的很好的投(tou)资(zi),ibm当年的(de)死对头(tou)--雷明顿・蓝得公司的创办人蓝得曾(ceng)说(shuo):"信任(ren)不(bu)会增加(jia)利润(run)。"这就是(shi)对(dui)信任最好的诠释。
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