冲(chong)突的解决方法可分两种:具建设性的与有毁(hui)灭(mie)性的。公司依彼此的合(he)伙(huo)关系(xi)为合作或(huo)竞争来决定其方向。虽(sui)然(ran),在联(lian)盟内(nei)的所有(you)合(he)伙人(ren),从定义上来看都是合作性质,但是(shi)交易中(zhong)的某(mou)些部分很可能(neng)是有(you)竞争(zheng)性的(de)。如(ru)何让(rang)彼此合作及具建(jian)设性的(de)冲突解决方案广(guang)为通(tong)行于(yu)联盟内,是一(yi)项重要的(de)联(lian)盟(meng)管理问题(ti)。公(gong)开相关(guan)资讯且做坦诚的(de)沟通,可产生具建(jian)设性的冲(chong)突解决方式。莫尔与史(shi)毕
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