唐纳・卢斯说:"我把找出部属的积极行为(wei)和赞(zan)美他们(men)当作首要任务(wu),并(bing)藉由热切注意(yi)部(bu)属做对(dui)的事而激(ji)励(li)人(ren)心(xin)。"金无赤足(zu),人无(wu)完人(ren),领导(dao)的聪明过人之处(chu)应该(gai)体现在(zai)有一双明亮的(de)眼睛去看清楚一切,然后用得体的(de)语言去褒奖(jiang)他们的好处和利用褒奖的力量(liang)使他们认识(shi)和(he)改(gai)正自(zi)己的(de)不(bu)足。
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