分析:可口可乐用简单的方法解(jie)决简(jian)单的事,和其(qi)它(ta)企(qi)业不(bu)同的就是他的(de)执行力,正因其管理严(yan)格,行事方(fang)法(fa)简洁,才能把(ba)公(gong)司的促(cu)销策(ce)略(lue)、管理(li)体系逐级克隆(long)下(xia)去少出偏差,数年如一(yi)日的(de)练市(shi)场基本(ben)功――――五大关键指标(biao),效率(lv)也由(you)此(ci)而生。
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