剧情简介

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当然(ran),公(gong)司不能(neng)一味(wei)地宽容员工低层次的犯错误,因(yin)为每(mei)一(yi)次错误都会给公司带来损失。怎(zen)样(yang)既(ji)允许(xu)员工犯错误又充(chong)分减少公司的损(sun)失(shi)是创业(ye)者应(ying)该思(si)考的(de)问题。

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