美国救生圈公司的副(fu)总经理兼美国航业救(jiu)生(sheng)公司的总经理查理 皮兹某次不得不开除一(yi)个很有希(xi)望的青年(nian)高级职员(yuan),因为(wei)他(ta)不(bu)能接受别人(ren)的批评(ping)。这(zhe)个青年是(shi)由一个(ge)小徒弟(di)升上来的,因为(wei)他(ta)的才干很(hen)好(hao),而(er)且(qie)受(shou)人欢迎,所以升得很快,一直升到该公司(si)工程(cheng)估价部的主(zhu)任,负责该公司各项工(gong)程(cheng)的(de)估(gu)价。
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