剧情简介
【国产天天看】
・应该在薪酬制度中体现(xian)晋升(sheng)机制，如：初级业代、高级(ji)业代等。员(yuan)工工作(zuo)表现(xian)突(tu)出，即(ji)使无主管职位也(ye)可(ke)获得晋(jin)升(sheng)，从而可稳定军心，留住(zhu)人才。
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・应该在薪酬制度中体现(xian)晋升(sheng)机制，如：初级业代、高级(ji)业代等。员(yuan)工工作(zuo)表现(xian)突(tu)出，即(ji)使无主管职位也(ye)可(ke)获得晋(jin)升(sheng)，从而可稳定军心，留住(zhu)人才。
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