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赢得了上司的(de)信任(ren)和赏识，下(xia)属的敬佩和拥护，在工作中，自然(ran)就会一呼百应，大(da)家愿意心(xin)悦(yue)诚服地在你(ni)的领导(dao)下前(qian)进，这(zhe)样，支持者(zhe)就(jiu)会越多。否(fou)则，缺乏能(neng)力的(de)人(ren)，工作(zuo)业绩不佳，上(shang)司不太满意；而下(xia)属总觉得自(zi)己(ji)的能力(li)比他(ta)还(hai)强，不(bu)情愿在他的领导下工(gong)作。无能(neng)者领导有(you)能者，自然(ran)就树立不(bu)起威(wei)望，而(er)且也不能赢得更多的支持者。