怎样(yang)要求(qiu)别(bie)人,怎样要求(qiu)自己(ji),这(zhe)是一个(ge)人(ren)做人的(de)态度与原则问题。人在交往(wang)中产生(sheng)矛(mao)盾恩怨,工作中发(fa)生缺点错误,总有自己(ji)和别人两方面的原(yuan)因。解决矛盾,克服(fu)缺点(dian)错误(wu),需要从自己和别人(ren)的两(liang)方面找原(yuan)因(yin),严格(ge)要求自(zi)己,主动承担自己(ji)的责任。如果(guo)只看(kan)到别人的问题,看不(bu)到(dao)自(zi)己的问题(ti),只要求别人,不要求自(zi)己,矛盾(dun)和问题(ti)就(jiu)永远不(bu)能(neng)解(jie)决,甚至有时候会(hui)使(shi)矛盾更加激(ji)化。
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