剧情简介
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管理业(ye)务(wu)人(ren)员(yuan)素质高，有(you)明确的分(fen)工、管理制(zhi)度(du)，薪资(zi)考评(ping)制度，执行到位，业(ye)务人员纪律(lv)性强，效率高。较好一般较(jiao)差原始管理，业务不服从(cong)管理，效率低
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