一个(ge)办公室,就是一个小(xiao)小的社会,里(li)边的人际关系十(shi)分复(fu)杂,但是,如果你(ni)以坦诚的态度来(lai)处理这些人际(ji)关(guan)系,那将会使人与人(ren)之(zhi)间的(de)交往(wang)变得透明,直接,复(fu)杂(za)的人际关系(xi)将会(hui)被简(jian)单化,作为上司,你的一言(yan)一行(hang)都受到下属监督,都(dou)被下(xia)属看(kan)在眼(yan)里,记在心上(shang),所以(yi),如果(guo)你犯(fan)了错(cuo)误(wu),不要认(ren)为下属(shu)不(bu)知(zhi)道而企(qi)图掩盖,那(na)样(yang)反而欲(yu)盖弥彰(zhang),增(zeng)加下属的(de)厌烦情(qing)绪,甚(shen)而引起人与人之间的对立,纷(fen)争误(wu)会,猜(cai)疑等现象(xiang),其后(hou)果无论对人对己都是十分(fen)不利的。
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