在以人为中心的现代社(she)会里,单纯(chun)的上下级关系(xi)正在(zai)逐渐被摈(bin)弃。在高效(xiao)率(lv),快(kuai)节奏的生活中,人道(dao)主义更受人们的青睐,关(guan)心人才,爱护(hu)和珍(zhen)惜人才,尊重人(ren)才逐渐(jian)成为(wei)社会的(de)主流风尚。在领导与下属之间渗入(ru)个人友谊(yi)和(he)感情的(de)因素,对开(kai)展领导工(gong)作很有(you)益处,这(zhe)种方法(fa)会使(shi)领(ling)导成为(wei)一个轻松的(de)权威(wei)。
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