一个真正的优秀(xiu)领导(dao),绝不(bu)会依(yi)靠权力来行事,绝不(bu)会(hui)独(du)裁专制,刚愎自用(yong)。再说,下属本来也(ye)知(zhi)道要敬重(chong)上司,那你又何(he)必处(chu)处非用你的权(quan)力,显(xian)得(de)高人一等呢?作(zuo)为一个领导(dao),当你的下(xia)属不按你的意愿做事的时候(hou),你为什么(me)不找他(ta)坐下来谈一谈呢(ne)?一(yi)旦动用了你的"权",即(ji)使不(bu)用很(hen)强(qiang)制(zhi)的态度,也足以(yi)表明,你是出于(yu)对下属(shu)的(de)不(bu)信任,你又(you)为(wei)自(zi)己树立了一个敌(di)人(ren)。这不仅影响(xiang)到公司里面的人际关系(xi),更重要的是不利于(yu)公(gong)司事业的发展(zhan)。
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