在以(yi)人(ren)为中心的现(xian)代(dai)社会(hui)里,单纯的(de)上下(xia)级关系正在逐渐被摈弃。在高效率,快(kuai)节奏的(de)生(sheng)活中,人道主义更受人(ren)们的青睐,关(guan)心人才,爱护和珍惜(xi)人才,尊重人(ren)才逐渐成为社会的(de)主流风(feng)尚。在(zai)领导与(yu)下属(shu)之间渗入(ru)个人友(you)谊和感情的(de)因素,对(dui)开展领(ling)导(dao)工作很有益(yi)处(chu),这种方法会使领导成(cheng)为一(yi)个轻松(song)的(de)权威。
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