赞美是交际中必不可(ke)少之物,但如(ru)果(guo)仅限于口头上(shang)的只言(yan)片语,下属就会怀(huai)疑(yi)领导(dao)赞美的诚意和价值,而一(yi)点一滴(di)的(de)关心和(he)体(ti)贴的实(shi)际行动则是最朴实,最真诚,最珍贵的赞美和肯定,领导(dao)的一次例(li)行的赞(zan)美可能几天就被自己忘(wang)了(le),但(dan)对(dui)于下属来说,却(que)长久铭(ming)记于(yu)心,甚至(zhi)终(zhong)生(sheng)难忘(wang)。
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