剧情简介

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我们(men)再回到领导对下属(shu)的赞美上,前面(mian)的例(li)子(zi)无非是想让领导(dao)知道,你在赞美你(ni)的(de)下属时,造成要掌握技巧(qiao),把优点(dian)突出,而缺(que)点又明(ming)显地(di)藏(cang)在其中,那么(me)赞美的(de)力量就会所向(xiang)披(pi)靡,无(wu)坚不摧。

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