在以人为中心的现代社(she)会(hui)里,单纯的上(shang)下级(ji)关(guan)系正在逐渐被摈弃。在高效率,快节奏的(de)生活中,人(ren)道主义(yi)更受(shou)人(ren)们的青睐,关(guan)心人才(cai),爱(ai)护和珍惜人才,尊重人才(cai)逐渐成为社会的(de)主流风(feng)尚。在领导与(yu)下属之间渗入个人友(you)谊和感情的(de)因素,对开展(zhan)领(ling)导工作(zuo)很有益处,这种(zhong)方法(fa)会使领导成为(wei)一个(ge)轻(qing)松的(de)权威。
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