总决赛结束之后(hou),麦克米(mi)兰(lan)第(di)一时间做了一份报告递交给(gei)了(le)管理层,上面是他对(dui)球队(dui)阵容的分(fen)析,详细地注明了(le)哪些(xie)球员可(ke)以交易(yi),哪些(xie)球(qiu)员必须留(liu)下,球队还需要哪些(xie)类型(xing)的球(qiu)员。作为(wei)将(jiang)球(qiu)队(dui)带(dai)进总决赛的(de)主教练,管理层(ceng)对他的(de)意(yi)见还是非常重视的,拿到这(zhe)份报告之(zhi)后,总经(jing)理普(pu)理查德(de)马上召开会议对其进(jin)行评估(gu),并(bing)且勒令部下(xia)尽(jin)快开展对于球员的招(zhao)募工(gong)作,在他看(kan)来(lai),这是开拓者能否更进一(yi)步的关键所在。
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