当(dang)然,我们讲这些,不是打击(ji)那些能力优秀的人,工(gong)作出『色(se)』固然好,但(dan)良好的(de)人际关(guan)系(xi)才是(shi)你能(neng)否在办公室站稳脚根(gen)的关键,如果(guo)大(da)家(jia)都不拥护你,你再(zai)优(you)秀也没有用(yong)。所以,我们(men)应该看清轻重(chong),不(bu)要做(zuo)"出头的椽子",不(bu)要(yao)成为重矢之的,要留一点(dian)生(sheng)存的空间(jian)给周围的同事,"自己活(huo)也要让(rang)别人(ren)活(huo)"嘛(ma)。
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