处理好与上级的关(guan)系(xi),还有很重要的(de)一点,就是用(yong)业绩说话,通(tong)过你出色(se)的工作表现来赢得领导(dao)的好感(gan)。大凡正直而(er)素养较高的领导(dao),都(dou)喜欢(huan)任用有(you)工(gong)作能力、有敬业精神(shen)的下(xia)属。很(hen)多时候(hou),你不必花太多的心思去(qu)琢磨怎么和领(ling)导(dao)搞好(hao)关系,你(ni)只需要在你(ni)的工作岗(gang)位(wei)上,尽情(qing)地挥洒(sa)你的才华,出色地(di)完成你(ni)的工(gong)作任务(wu),不断(duan)创造出(chu)让(rang)人(ren)刮目相(xiang)看的业绩,就一定会赢得领导的赏识和器重。
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