赞美下属(shu)的语言不(bu)啻于给下属的(de)永久礼物(wu),但(dan)决不能只是几句空泛的(de)大话。比如(ru),当(dang)一位(wei)下级在(zai)困难(nan)的条(tiao)件下攻(gong)关(guan)了某个重(chong)要的项(xiang)目后(hou),领导者如果这(zhe)样(yang)衷扬(yang):"世(shi)上无(wu)难事,只怕有心人。海(hai)阔凭鱼跃,天高(gao)任鸟(niao)飞,xx同(tong)志的行动充(chong)分体现了新时(shi)期青年(nian)的(de)拼搏意(yi)识和革命(ming)英雄主义!"这样的赞语似乎(hu)要追求那种(zhong)宏阔(kuo)气派的(de)效果(guo),但适得其反,还不如赞美一下(xia)这(zhe)项技术的(de)用(yong)途,影响等等方面(mian)让人感到要贴,恰当。
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