剧情简介
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有一种(zhong)看法，认为(wei)得(de)到(dao)较多(duo)报酬的人必(bi)然做出较恰当的(de)决策(ce)。因此，高层管理人员做(zuo)出的决策越(yue)多，整个组(zu)织(zhi)的(de)景况(kuang)就越(yue)好。然而，决(jue)策层次管理原则
剧情简介
有一种(zhong)看法，认为(wei)得(de)到(dao)较多(duo)报酬的人必(bi)然做出较恰当的(de)决策(ce)。因此，高层管理人员做(zuo)出的决策越(yue)多，整个组(zu)织(zhi)的(de)景况(kuang)就越(yue)好。然而，决(jue)策层次管理原则
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