《天天久久综合素质》

【天天久久综合素质】

现代的经(jing)理人(ren)员(yuan)都(dou)致(zhi)力于系统制度的建(jian)立，希(xi)望借此与企业(ye)组织(zhi)内各部门保(bao)持(chi)密切的(de)联系(xi)，这(zhe)样(yang)，一(yi)旦出了差错，便(bian)可立即(ji)改正。通常(chang)，高(gao)阶(jie)层(ceng)的管理系统均由(you)专家设计，但是经理(li)人员仍需决(jue)定他所需要知道的(de)事(shi)，以便专家依据他的需要来设(she)计管(guan)理系统。监督人(ren)员也须(xu)先决定哪些资(zi)料(liao)是他所需(xu)要的，以(yi)作为考(kao)核工(gong)作(zuo)绩效及配合进度(du)的依据(ju)，并(bing)以(yi)此(ci)了(le)解(jie)人员、设备(bei)、补给(gei)和输出或生产的最新情(qing)况(kuang)。此外(wai)，他还应(ying)订(ding)下一种有(you)关成本、品质及生产的标准，作为(wei)个人工作的准绳，并(bing)实施内部必(bi)要(yao)的检讨等，这些都是一(yi)个监督人(ren)要了解(jie)组织内一切(qie)事情的必要措施。